Presseaussendung von: BZÖ Klagenfurt
Nach einer Statistik des Gesundheitsministeriums, ist Kärnten im Bundesländervergleich pro 100 Betten berechnet, beim Ärztepersonal an letzter und beim Pflegepersonal an vorletzter Beschäftigungsstelle ausgewiesen!
Gerade deshalb fordert der BZÖ Betriebsrat am Klinikum Klagenfurt/Wörthersee und LOstv. der BZÖ ARBEITNEHMER KÄRNTEN, Clemens Costisella, für die Lohnverhandlungen 2012 eine Minimum-Gehaltserhöhung in der Höhe der Inflationsrate.
Leistung muss belohnt werden. "In jedem Fall muss aber von Seiten des Zentralbetriebsrates ein Maximum herausverhandelt werden, so das eine gestaffelte Gehaltserhöhung durchgeführt werden kann ", so Costisella in einer Presseaussendung! Die Niedrigverdiener müssten demnach eine Gehaltserhöhung über der Maximalerhöhung bekommen, die höheren Einkommen demmentsprechend gestaffelt weniger. "GEHTS UNS GUT,GEHTS DER WIRTSCHAFT GUT" formuliert Costisella den Slogan um, der uns seit Jahren von Seiten der Bundesregierung und den Kammern eingedrillt wird! Das rote Gießkannenprinzip muss endlich beendet werden, um so die Gehälter gerade in Zeiten von Euro-und Finanzkrise gerechter verteilen zu können ", so Costisella abschließend.
Foto: BZÖ Klagenfurt